Механик по выпуску транспорта

 
Механик по выпуску транспорта
  • Форма занятости:
    Постоянная
  • Тип работодателя:
    Компания
  • График работы:
    Неполный
  • Образование:
    Среднее спец.
  • Опыт работы:
    Более 3 лет

 

В транспортную организацию требуется механик по выпуску транспорта.
Требования:
-образование среднее профессиональное или высшее в сфере транспорта;
-компьютерная грамотность.
Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет.
Обязанности:
-Осуществление надзора за правильной эксплуатацией транспортных средств;
-проведение ТО и контроль за его исполнением;подача заявок на приобретение запасных частей с оформлением дефектной ведомости и вести ремонтный лист
Условия: пятидневная рабочая неделя.
Социальный пакет. З/п при собеседовании

Красный Яр

Авторизация

Похожие объявления

  • 22 000 ₽
    Опыт: Более 3 лет; График: Сменный; Образование: Среднее спец.;
    В транспортная организация примет на работу водителей на Шевроле-Ниву в Самарскую область. Наличие водительского удостоверения кат. "В"; стаж вождения не менее 3-х лет
  • 45 000 ₽
    Опыт: Более 1 года; График: Сменный; Образование: Среднее спец.;
    Обеспечение оперативного ремонта оборудования. Поддержание в порядке рабочих инструментов. Осмотр и тестирование оборудования Обеспечение замены изношенных частей.
  • 1 100 ₽
    Опыт: Без опыта; График: Неполный; Образование: Неполное;
    В питомник растений требуются рабочие. Женщины и мужчины. Работа по земле. Место работы-красный яр. График обговаривается, доставка до раб места обговаривается
  • Опыт: Без опыта; График: Гибкий; Образование: Среднее;
    Требования : Водительское удостоверение категории В (С,Е- желательно) Приветствуется опыт в нефтяной промышленности Образование: среднее/ выше среднего Условия: З/п 2 раза в месяц; Официаль
  • 18 000 ₽
    Опыт: Более 3 лет; График: Полный день; Образование: Среднее спец.;
    Работа сутками по графику в гостинице на территории села Красный Яр Самарской обл. Обязанности: заселение гостей, решение текущих проблем, управление персоналом